[article]
| Titre : |
Le management des nouvelles formes d'organisation du travail |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Margot Fort Claisse, Auteur ; Sabine Sépari, Auteur |
| Editeur : |
Canopé, 2018 |
| Article : |
p.28-35 |
| Note générale : |
Bibliographie. |
| Langues : |
Français (fre) |
in Economie et management > 167 (04/2017)
| Descripteurs : |
gestion de l'entreprise / organisation du travail / salarié
|
| Résumé : |
Réflexion sur les représentations du travail dans la société actuelle : conséquences du contexte actuel sur le rapport au travail et le comportement des salariés (numérisation, individualisme), les nouvelles formes de travail (crowd work, coworking, corpoworking, hakerspaces, fab lab, mutuelles de travail, travail gratuit), les nouvelles formes de management. Encadrés : la parité femme-homme aujourd'hui ; le télétravail. |
| Nature du document : |
documentaire |
| Genre : |
article de périodique |
[article] Le management des nouvelles formes d'organisation du travail [texte imprimé] / Margot Fort Claisse, Auteur ; Sabine Sépari, Auteur . - Canopé, 2018 . - p.28-35. Bibliographie. Langues : Français ( fre) in Economie et management > 167 (04/2017)
| Descripteurs : |
gestion de l'entreprise / organisation du travail / salarié
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| Résumé : |
Réflexion sur les représentations du travail dans la société actuelle : conséquences du contexte actuel sur le rapport au travail et le comportement des salariés (numérisation, individualisme), les nouvelles formes de travail (crowd work, coworking, corpoworking, hakerspaces, fab lab, mutuelles de travail, travail gratuit), les nouvelles formes de management. Encadrés : la parité femme-homme aujourd'hui ; le télétravail. |
| Nature du document : |
documentaire |
| Genre : |
article de périodique |
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